新人マネージャーは、いろいろな勘違いから、本末転倒な行動に出てしまうことが多い。部下と手柄を競ったり、部下を守ることばかりに時間を費やしたり、上司らしからぬ態度に欠けていたりといった具合である。しかし、これらは新人マネージャーに限ったことではない。たとえば、プレーイング・マネジャーを是とする組織、業務管理システムが中途半端な組織などでは、中堅マネジャーにも同様の現象が見られる。このようなマネジャーにはコーチングが必要だ。その際における「傾向と対策」について解説する。

【書誌情報】

※印刷は全てモノクロ印刷となります。

ページ数：8ページ

サイズ：A4

商品番号：DHBL-HB200207-010

登録日：2002/8/1

発行号：2002年7月

著者名：キャロル・Ａ・ウォーカー　プリペアド・トゥ・リード社長