多くが誤解しているところだが、ナレッジ・ワーカーとはホワイトカラーのことではない。製造現場にいることもあれば、本社部門にいないこともある。それは、変革者であり、イノベーターであり、問題解決者であり、いずれも企業の進化に貢献する人々を意味する。そして、いま最も不足しているのが、この変革期に対応できる「リーダー人材」である。日米欧23社の企業内大学の取材に基づき、このリーダー人材の育成についてリポートする。

【書誌情報】

※印刷は全てモノクロ印刷となります。

ページ数：21ページ

サイズ：A4

商品番号：DHBL-HB200212-002

登録日：2003/1/10

発行号：2002年12月

著者名：ダイヤモンド・ハーバードビジネス・レビュー編集部　　細川昌彦　経済産業省貿易管理部長　兼経済産業研究所　客員研究員　　蒋麗華　リクルートワークス研究所　主任研究員