米国ではこの数年、DEI（ダイバーシティ、エクイティ、インクルージョン）をめぐる機運がジェットコースターのように乱高下している。特に経済の先行き不透明感や組織の変化が求められる時期は、コミットメントはしばしば衰え、予算の削減やリーダーからの注目度の低下などが見受けられる。しかしそれは、企業が将来採用する可能性のある従業員、既存の従業員、そして顧客基盤を遠ざけるという相当なリスクをもたらしかねない。

【書誌情報】

※印刷は全てモノクロ印刷となります。

ページ数：6ページ

サイズ：A4

商品番号：DHBL-HB202404-002

登録日：2024/3/27

発行号：2024年4月

著者名：デイジー・オージェ＝ドミンゲス　前 ヴァイス・メディア チーフピープルオフィサー